Månad: januari 2025

Sjökortet v5 – 27/1-31/1 (2025)

Sjökortet Schoolity

Allmän information 

Agenda måndagsmöte 

  • Skogen i skolan – Malin L informerar
  • Piggelinpoäng – eller annan aktiverande idé 🙂
  • Salar inför utvecklingssamtal / lära-känna-samtal
  • Uppföljning frånvaro
  • Klassråd / Elevråd
  • Rumänienresenärernas blogg
  • Frånvaro
  • Övriga frågor

Hedda Wisingskolans värdegrund, vision och mål

Mål och indikatorer är nu uppdaterade för lå24/25.

Här hittar du i fortsättningen alltid vår gemensamma värdegrund, vision och mål, indikatorer, aktiviteter/åtgärder samt strategier. När vi pratar om våra mål i skolan handlar det om våra gemensamma mål – vårt och nämndens mål: Skolorna i Härnösands kommun ska vara en god miljö för utveckling och lärande

Frånvaro medarbetare – stående post

Här kan du alltid gå in och se vilka som är borta för dagen. Uppdateras löpande under vardagar. Klicka här – frånvaro medarbetare.

Veckans allmänna info

Veckans aktualiserade rutiner och riktlinjer

Här kommer veckans aktualiserade rutiner och riktlinjer: 

Följ bloggen för våra resenärer till Rumänien

Vi har mycket aktiva bloggare på Rumänienresan – redan en mängd inlägg – gå in här och läs: https://heddamobilities.com/  

Sprid bloggen bland så många ni bara kan!! 

Återvinning på Hedda

Här finns en liten lathund för oss alla hur vi ska återvinna så mkt vi kan på skolan: Återvinning Hedda Wisingskolan

Kan vara bra att ta fram när respektive klass ska sköta återvinningen – men även för oss vuxna om vi blir osäkra på var och hur vi ska återvinna.

Rum / salar inför utvecklingssamtal / lära-känna-samtal

Följande salar är bokade för utv.samtal och lära-känna-samtal:

Åk 7 / 24

  • 24A O225 + Rättningsrum
  • 24B O222
  • 24C O226 + Bildsalen
  • 24D O44 + Hkk

Åk 8 / 23

  • 23A O107 + N213
  • 23B N215A + N218
  • 23C O221 + O219 + O220
  • 23D O224 + O223

Åk 9 / 22

  • 22A N15B + N202
  • 22B Slöjden textil
  • 22C O227 + O217 + N210
  • 22D O212 + O111A + O111B

Skidhyra på friluftsdagen 19/2

Onsdag den 19/2 är det friluftsdag. För de elever som vill åka slalom i vårdkasen men inte har några skidor / Snowboard så står skolan / Erasmus+ för skidhyran. För inkluderingen – alla som vill prova på  ska ha möjlighet att göra det. Mer info om hur det löses praktiskt när vi närmar oss den 19/2. 

Utbildningsdag om hedersrelaterat våld och förtryck 14/3

Resurscentrum mot hedersrelaterat våld och förtryck  i Västernorrland bjuder in till en utbuildningsdag kring Hedersrelaterat våld och förtryck den 14/3. Se info här: Utbildningsdag hederrelaterat våld och förtryck

Vi tänker oss att vi har två platser för någon av oss som är intresserad av detta och har en tanke om hur ni vill att vi ska arbeta vidare med detta i verksamheten. Om ni är intresserade prata med Erik J.

Erik ledig 

Fredag v6 är Erik ledig – Malin är Tf rektor den dagen.

Aktuellt kring Erasmus+ just nu

Erasmus+

Ny länk till kursutbud!!

Läs här i Sjökortet i högerspalten. 

Budgetansökan för 2024/2025 – år 4 är beviljad

Inför 24/25 har vi fått ca 475000 kr (beroende på EURO-kurs vid utbetalning) beviljat. 

Följande aktiviteter är beviljade:

Enligt UHR beviljade mobiliteter projektår 4 (siffror i parentes visar min o max):

  • Invited experts 1 (1-2)
  • Long-term learning mobility of pupils – beviljat 1 men vi hoppas skicka 2-3 st.)
  • Group mobility of school pupils – beviljat 22 (vi hoppas på att genomföra 18-26)
  • Job-shadowing beviljat 3 st (vi har möjlighet att skicka 4-5 st)
  • Courses and training – beviljat 3 st (vi har möjlighet att skicka 4-5 st)

Syfte med mobiliteter under projektår 4 utifrån mål och behovsanalys:

  • Vi vill öka graden av inkludering.
  • Vi vill fortsätta utveckla språk- och kunskapsutvecklande undervisningsmetoder. 
  • Vi vill att digital teknik tillför kvalitet i lärandet/undervisningen och blir ett verktyg för elevinflytande.
  • Vi vill bredda förståelsen av demokrati (och andra av EU:s värdebegrepp) kopplat till elevinflytande.
  • Vi vill fortsätta utveckla kunskaper om EU och skapa förståelse för vad EU-medborgarskap innebär. 

Förlängning av år 3

Förlängningen av år 3 är bekräftad och klar! Resan till Frankrike v42 (preliminärt) hör till år 3. Där fortsätter vi att jobba med:

  • fortsätta vårt arbete med att bli bättre på att nå, motivera och engagera elever som av en eller annan anledning inte är skolmotiverade, inte får något gjort i skolan, känner utanförskap eller av olika anledningar mår dåligt.
  • fortsätta utveckla språk- och kunskapsutvecklande undervisningsmetoder.
  • fortsätta arbetet med att utveckla kunskaper om EU och skapa förståelse för vad EU-medborgarskap innebär

Att tänka på kring arbetstiden vid resa

Klicka för att komma åt att-tanka-pa-kring-arbetstiden-vid-resa.pdf

Blankett för intresseanmälan aktivitet/mobilitet

Blankett att fylla i då man hittat en spännande Erasmus+aktivitet/mobilitet man vill haka på: Intresseanmälan om mobilitet inom Erasmus+

Ämneslag

  • Ni följer er egen agenda

A-lagstid / A-lagsarbete

  • Uppföljning av frånvaro.

Att göra på mentorstid

  • Klassråd (elevrådsmöte på fredag kl 11:00)
  • Ta upp med alla elever – bestick hamnar i matåtervinningen – se till att det inte gör det, och om man av misstag tappar ett bestick i matåtervinningen så säger man till någon av dem som jobbar i bespisningen.

Veckans tips

Skolinspektionen om att skapa förutsättningar för delaktighet i undervisningen: https://skolinspektionen.se/globalassets/02-beslut-rapporter-stat/granskningsrapporter/tkg/2018/delaktighet/delaktighet-i-undervisningen_2018-05-29.pdf

Detta händer under veckan (v.5)

  • Hela veckan
    • 23C tömmer återvinningstationerna v4-v6.
  • Mån – Klassråd på mentorstiden
  • Ons – 15:45-17:00 – Konftid. Kort gemensamt möte i Gradängsalen därefter förbereda Utv.samtal Ansvar Skolledningen / Alla mentorer
  • Fre – 11:00-12:00 Elevrådsmöte Ansvar Henrik V
  • Fre – Deadline för byte av språkval inför ht 2025

Aktuella enkäter att göra

  • Inga enkäter att göra

Viktiga påminnelser

  • Inga viktiga påminnelser just nu

Sjökortet v4 – 20/1-24/1 (2025)

Sjökortet Schoolity

Allmän information 

Agenda måndagsmöte 

  • Sopsortering
  • Skolnämndsbesök
  • Ekonomi
  • Utvecklingssamtal
  • Webinarium nationella prov
  • Utjämning av elever mellan fastlandet och Härnön
  • Pedagogisk samverkan träff 2
  • Frånvaro
  • Övriga frågor

Hedda Wisingskolans värdegrund, vision och mål

Mål och indikatorer är nu uppdaterade för ht24.

Här hittar du i fortsättningen alltid vår gemensamma värdegrund, vision och mål, indikatorer, aktiviteter/åtgärder samt strategier. När vi pratar om våra mål i skolan handlar det om våra gemensamma mål – vårt och nämndens mål: Skolorna i Härnösands kommun ska vara en god miljö för utveckling och lärande

Frånvaro medarbetare – stående post

Här kan du alltid gå in och se vilka som är borta för dagen. Uppdateras löpande under vardagar. Klicka här – frånvaro medarbetare.

Veckans allmänna info

Veckans aktualiserade rutiner och riktlinjer

Här kommer veckans aktualiserade rutiner och riktlinjer: 

Sopsortering

Det samlas kartonger på olika ställen i skolan. Bland annat i förrådet/skyddsrummet. I sopsoreringsrummet finns det plats/kärl även för kartong.

Skolnämnds- och förvaltningschefsbesök

Nu på torsdag har skolnämnden och förvaltningschefen bjudits in till skolan för ett verksamhetsbesök. Hur många som kommer är oklart men det blir minst 4 st. De har fått nedanstående info. Om det är någon av er som inte vill ha besök eller har prov eller liknande vill vi veta det, annars tänker vi oss att det är fritt fram för dem att droppa in på era lektioner.

Hej Nina och Marie,

Jag avslutar höstterminen genom att komma med en handfull inbjudningar till verksamhetsbesök på Hedda Wisingskolan. Inbjudan riktar sig till dig Marie och din Markus som förvaltnings- och verksamhetschefer och till dig Nina som ordförande för skolnämnden. Jag tänker mig att du Nina kan ta med så många du vill från nämnden eller om det är andra politiker som vill komma. Det här är den första inbjudan, fler kommer och på olika dagar och tider. Hör gärna av er någon dag innan ni kommer.

Tanken är att ni ska kunna se vardag i skolan och besöka det ni är intresserade av – undervisning och annat. Under det här tidsspannet den här dagen har respektive årskurser följande undervisning (i följande ordning) om ni vill göra lektionsbesök (hör av er om ni vill veta exakt tid för något särskilt):

• Åk 9: Religion, Lunch, Matematik, Moderna språk, Musik, religion, studiestöd/läxläsningstid.
• Åk 8: Lunch, Musik, Matematik, Svenska, Biologi, Bild, Engelska, studiestöd/läxläsningstid.
• Åk 7: Lunch, Moderna språk, Engelska, Matematik, Slöjd, Kemi, studiestöd/läxläsningstid.
• Arbetslag åk 7 har A-lagsmöte 15:45-16:45

Ni är alla mkt välkomna i den omfattning ni vill och kan! Jag kommer att avsätta tid för presentation av verksamheten om så önskas om jag får bekräftelse i tid.

Info om utjämning av elever mellan fastlandet och Härnön

Inför hösten 2025 har elevantalet gått ner så pass att det blir en klass färre i åk 7 än tidigare år. Detta berör främst fastlandet vilket innebär att för att få bättre/jämnare delningstal (antal elever per klass) på Hedda och Wendela så kommer vi öppna för att elever får söka sig till ön från fastlandet. Hur många det blir är oklart – det beror på hur siffrorna ser ut i vår. Men just nu rör det sig om ett tiotal elever. Se bifogad info till mailet om detta Sjökort som kommer att gå ut till alla sexor under kommande vecka. Vi skickar ut denna grundinfo till alla sexor i kommunen för att alla ska få samma info och förstå vad som händer.

Pedagogisk samverkan, träff 2

Överlämnande och mottagande lärare (nuv. A-lag 9/22) möts för pedagogisk samverkan.

Vid andra träffen presenterar F-6 skolorna vilka ämnesområden som har lyfts i undervisningen, hur framgångsrik undervisning har varit upplagd, vilket värdegrundsarbete som har bedrivits, elevernas kunskapsnivå, elevintressen att bygga vidare på i undervisningen mm.

Träffen hålls på Brännaskolan kl 15:30 på onsdag – detta innebär att ni i A-lag 9/22 som som har lektion till efter 15:15 får avsluta era lektioner 5-15 min tidigare för att hinna dit. 

Förändring i kommunens ”heltidspolicy”

Som en del i att se möjligheter i besparingsarbetet kommer vi kunna gå ifrån kommunens heltidspolicy. Vi kan i dagsläget inte se att det påverkar någon på skolan inför höstterminen, men detta vet vi inte med säkerhet förrän efter att alla skolor har gjort sin nya organisation inför året samt att kommunens verksamhetsplan är klubbad i fullmäktige.

Aktuellt kring Erasmus+ just nu

Erasmus+

Ny länk till kursutbud!!

Läs här i Sjökortet i högerspalten. 

Budgetansökan för 2024/2025 – år 4 är beviljad

Inför 24/25 har vi fått ca 475000 kr (beroende på EURO-kurs vid utbetalning) beviljat. 

Följande aktiviteter är beviljade:

Enligt UHR beviljade mobiliteter projektår 4 (siffror i parentes visar min o max):

  • Invited experts 1 (1-2)
  • Long-term learning mobility of pupils – beviljat 1 men vi hoppas skicka 2-3 st.)
  • Group mobility of school pupils – beviljat 22 (vi hoppas på att genomföra 18-26)
  • Job-shadowing beviljat 3 st (vi har möjlighet att skicka 4-5 st)
  • Courses and training – beviljat 3 st (vi har möjlighet att skicka 4-5 st)

Syfte med mobiliteter under projektår 4 utifrån mål och behovsanalys:

  • Vi vill öka graden av inkludering.
  • Vi vill fortsätta utveckla språk- och kunskapsutvecklande undervisningsmetoder. 
  • Vi vill att digital teknik tillför kvalitet i lärandet/undervisningen och blir ett verktyg för elevinflytande.
  • Vi vill bredda förståelsen av demokrati (och andra av EU:s värdebegrepp) kopplat till elevinflytande.
  • Vi vill fortsätta utveckla kunskaper om EU och skapa förståelse för vad EU-medborgarskap innebär. 

Förlängning av år 3

Förlängningen av år 3 är bekräftad och klar! Resan till Frankrike v42 (preliminärt) hör till år 3. Där fortsätter vi att jobba med:

  • fortsätta vårt arbete med att bli bättre på att nå, motivera och engagera elever som av en eller annan anledning inte är skolmotiverade, inte får något gjort i skolan, känner utanförskap eller av olika anledningar mår dåligt.
  • fortsätta utveckla språk- och kunskapsutvecklande undervisningsmetoder.
  • fortsätta arbetet med att utveckla kunskaper om EU och skapa förståelse för vad EU-medborgarskap innebär

Att tänka på kring arbetstiden vid resa

Klicka för att komma åt att-tanka-pa-kring-arbetstiden-vid-resa.pdf

Blankett för intresseanmälan aktivitet/mobilitet

Blankett att fylla i då man hittat en spännande Erasmus+aktivitet/mobilitet man vill haka på: Intresseanmälan om mobilitet inom Erasmus+

Ämneslag

  • Ni följer er egen agenda

A-lagstid / A-lagsarbete

  • Se ovan – ni följer er egen planering i övrigt.

Att göra på mentorstid

  • Utvärdera Wisingsdagarna om ni inte gjort det.

Veckans tips

Bra tips och saker att reflektera över från Friends ang hur vi skapar trygghet mm i klassen: https://friends.se/kunskapsbanken/skolpersonal/arbeta-framjande-och-forebyggande-med-skolan-och-klassen/

Detta händer under veckan (v.4)

  • Hela veckan
    • 23C tömmer återvinningstationerna v4-v6.
  • Mån – 09:00-10:30 – Webinarium ang Nationella prov
  • Ons – 15:30-17:00 – Pedagogisk samverkan på Brännaskolan för A-lag åk 9/22 Ansvar Skolledningen och A-laget
  • Ons – 15:45-17:00 – Förbereda utvecklingssamtal Ansvar skolledningen
  • Tors – 11:30 och framåt – Verksamhetsbesök skolnämnd och förvaltningschef (se ovan) Ansvar Erik J

Aktuella enkäter att göra

  • Inga enkäter att göra

Viktiga påminnelser

  • Inga viktiga påminnelser just nu

Sjökortet v3 – 13/1-17/1 (2025)

Sjökortet Schoolity

Allmän information 

Agenda måndagsmöte 

  • Vilorum och rättningsrum
  • Nya möbler i ljushall och korridorer
  • Inreda hemklassrummen
  • Ämnesmöte idag
  • Riktlinjer betyg mm.
  • Resa till Rumänien
  • Frånvaro
  • Övriga frågor

Hedda Wisingskolans värdegrund, vision och mål

Mål och indikatorer är nu uppdaterade för ht24.

Här hittar du i fortsättningen alltid vår gemensamma värdegrund, vision och mål, indikatorer, aktiviteter/åtgärder samt strategier. När vi pratar om våra mål i skolan handlar det om våra gemensamma mål – vårt och nämndens mål: Skolorna i Härnösands kommun ska vara en god miljö för utveckling och lärande

Frånvaro medarbetare – stående post

Här kan du alltid gå in och se vilka som är borta för dagen. Uppdateras löpande under vardagar. Klicka här – frånvaro medarbetare.

Veckans allmänna info

Veckans aktualiserade rutiner och riktlinjer

Här kommer veckans aktualiserade rutiner och riktlinjer: 

Nya möbler i ljushallen och korridorer

Under vårterminen hoppas vi kunna byta ut de nergångna möblerna ute i Ljushallen och korridorerna. Hanna och Daniel ser över de alternativ som finns vad gäller modeller och upplägg hos de leverantörer vi har avtal med.  Elevrådet kommer sedan att bestämma hur alla elever ska kunna vara med och välja de alternativ vi köper in. Detta är budgeterat för.

Vi har även ansökt om medel för att även fräscha upp övriga interiörer och personalrummet. De pengarna vet vi inte om och när vi får. Mer om det när vi vet mer.

Vilorummet och litet rättningsrum klart

Nu i slutet av kommande vecka är vilrummet och det lilla rättningsrummet längst bort i N2-korridoren klara för användning. Vi väntar endast textilier till vilrummet. 

Rättningsrummet kommer att vara bokningsbart i Schoolity för den som vill komma ifrån för att rätta undan eller planera. Det finns bord och stol där. 

Dekorera / inreda hemklassrummen

Vi har fått frågor kring hur klassrummen kan dekoreras / inredas. Vi har generellt ingen budget för detta, men självfallet är det fritt fram att använda väggarna som man vill vad gäller bilder, kartor eller annat som gör klassrummen med inbjudande och kanske än mer välfungerande som pedagogiska utrymmen att vara i. Låt gärna eleverna vara med att påverka vad ni vill ha i hemklassrummen.

Förslag till revidering riktlinjer för betygsättning och bedömning, omprov, mm.

I mailat om det här ”Sjökortet” finns en delvis reviderad / förtydligad version av rutinen. Där finns även kommentarer kring förslag som vi i skolledningen inte bedömer har stöd i styrdokumenten eller inte är möjliga att få med i en skriven rutin. Läsa dessa och återkoppla under veckan om ni har några invändningar.

A-lag åk 9 – har kanske ingen A-lagstid den här veckan och har heller inte haft möjlighet att kommentera. Ni kan göra det senast tisdag nästa vecka. Gör det i mail direkt till Erik.

Klart med resande till Rumänien

Snart bär det av med tåg för elever och medarbetare till Rumänien. De åker fredag v4 och är tillbaka först i början av vecka 6.

Medarbetare: Olle, Anders och Manna W

Elever: Réponse A, Meja A, Ahmed H, Miranda R, Valter G, Sigrid S, Neo G, Madelene R, Lumia P

RKA och skyddskommitté v3

Onsdag den 15/1 är det Skyddskommitté / RKA – om detta krockar med någon av er Skyddsombuds planering under Wisingdagarna så måste ni meddela detta snarast. 

Aktuellt kring Erasmus+ just nu

Erasmus+

Ny länk till kursutbud!!

Läs här i Sjökortet i högerspalten. 

Budgetansökan för 2024/2025 – år 4 är beviljad

Inför 24/25 har vi fått ca 475000 kr (beroende på EURO-kurs vid utbetalning) beviljat. 

Följande aktiviteter är beviljade:

Enligt UHR beviljade mobiliteter projektår 4 (siffror i parentes visar min o max):

  • Invited experts 1 (1-2)
  • Long-term learning mobility of pupils – beviljat 1 men vi hoppas skicka 2-3 st.)
  • Group mobility of school pupils – beviljat 22 (vi hoppas på att genomföra 18-26)
  • Job-shadowing beviljat 3 st (vi har möjlighet att skicka 4-5 st)
  • Courses and training – beviljat 3 st (vi har möjlighet att skicka 4-5 st)

Syfte med mobiliteter under projektår 4 utifrån mål och behovsanalys:

  • Vi vill öka graden av inkludering.
  • Vi vill fortsätta utveckla språk- och kunskapsutvecklande undervisningsmetoder. 
  • Vi vill att digital teknik tillför kvalitet i lärandet/undervisningen och blir ett verktyg för elevinflytande.
  • Vi vill bredda förståelsen av demokrati (och andra av EU:s värdebegrepp) kopplat till elevinflytande.
  • Vi vill fortsätta utveckla kunskaper om EU och skapa förståelse för vad EU-medborgarskap innebär. 

Förlängning av år 3

Förlängningen av år 3 är bekräftad och klar! Resan till Frankrike v42 (preliminärt) hör till år 3. Där fortsätter vi att jobba med:

  • fortsätta vårt arbete med att bli bättre på att nå, motivera och engagera elever som av en eller annan anledning inte är skolmotiverade, inte får något gjort i skolan, känner utanförskap eller av olika anledningar mår dåligt.
  • fortsätta utveckla språk- och kunskapsutvecklande undervisningsmetoder.
  • fortsätta arbetet med att utveckla kunskaper om EU och skapa förståelse för vad EU-medborgarskap innebär

Att tänka på kring arbetstiden vid resa

Klicka för att komma åt att-tanka-pa-kring-arbetstiden-vid-resa.pdf

Blankett för intresseanmälan aktivitet/mobilitet

Blankett att fylla i då man hittat en spännande Erasmus+aktivitet/mobilitet man vill haka på: Intresseanmälan om mobilitet inom Erasmus+

Ämneslag

  • Ni följer er egen agenda

A-lagstid / A-lagsarbete

  • Se ovan – ni följer er egen planering i övrigt.

Att göra på mentorstid

  • Ingen mentorstid den här veckan.

Veckans tips

Skolverket

Bra film om ”undantagsbestämmelsen” (pysparagrafen): https://youtu.be/2fR2XkDzfls

Detta händer under veckan (v.3)

  • Hela veckan
    • 23B tömmer återvinningstationerna v51-v3.
    • För Wisisngdagarna mån-ons står resp A-lag själva för.
  • Mån – 08:00-08:30 – Måndagskonf som vanligt
  • Ons – 14:00-15:00 – RKA / Skyddskommittémöte Ansvar Skolledningen och alla skyddsombud
  • Ons – 15:45-17:00 – Konftid. Aktivt medarbetarskap Ansvar skolledningen
  • Fre – Deadline för byte av språkval inför ht 2025

Aktuella enkäter att göra

  • Inga enkäter att göra

Viktiga påminnelser

  • Inga viktiga påminnelser just nu

Sjökortet v2 – 7/1-10/1 (2025)

Sjökortet Schoolity

Allmän information 

Agenda måndagsmöte (fast idag blir det på tisdag morgon 08:00-08:20)

  • Gott nytt år och god fortsättning
  • Planering konf.dagar tis-ons
    • Rutin betygssättning mm.
  • Wisingdagar
  • MBL organisation 2025
  • Skyddskommitté / RKA onsdag den 15/1
  • Besök från Spanien 
  • Frånvaro
  • Övriga frågor

Hedda Wisingskolans värdegrund, vision och mål

Mål och indikatorer är nu uppdaterade för ht24.

Här hittar du i fortsättningen alltid vår gemensamma värdegrund, vision och mål, indikatorer, aktiviteter/åtgärder samt strategier. När vi pratar om våra mål i skolan handlar det om våra gemensamma mål – vårt och nämndens mål: Skolorna i Härnösands kommun ska vara en god miljö för utveckling och lärande

Frånvaro medarbetare – stående post

Här kan du alltid gå in och se vilka som är borta för dagen. Uppdateras löpande under vardagar. Klicka här – frånvaro medarbetare.

Veckans allmänna info

Veckans aktualiserade rutiner och riktlinjer

Här kommer veckans aktualiserade rutiner och riktlinjer: 

  • Se förslaget till riktlinjer för betygssättning, omprov undantagsbestämmelsen mm. Jobbas med under A-lagstid måndag 14:00-16:00

Planering konferensdagar

Se planeringen för tis-ons nedan som den ser ut i den gemensamma kalendern. Vi ses för ett kort morgonmöte digitalt kl 08:00 – se länk i mailet om det här Sjökortet. I övrigt är det inget pass där vi ses alla tillsammans eftersom det är TMO för 2 av 4 arbetslag 1 eller 2 pass. Men de 3 arbetslag som inte har TMO ses kort tillsammans i Gradängsalen kl 13:00 på tisdag. 

Schema konfdagar 7-8 januari 2025

Ny arbetsbeskrivning lärarassistenter/resurser

Här nedan kan ni se den nya arbetsbeskrivningen för lärarassistenter som MBLades 241218. Den ligger nu som pdf under våra rutiner och riktlinjer.

Klicka för att komma åt arbetsbeskrivning-lararassistenter-beslutat-vid-mbl-241218.pdf

MBL organisation 2025 

Kommunstyrelsen har beslutat att skolornas interna organisation i Härnösand ska förhandlas inför varje nytt budgetår, alltså inte inför varje nytt läsår. I år medför detta att alla fackombud på skolan inom kort kommer att kallas till ett MBL11 för organisationen 2025. Formell kallelse kommer. 

Ni som tänkt er åka på kurs Erasmus+

För er som visat intresse att åka på kurs eller jobbskuggning under året men ännu inte spikat datum och resa måste göra detta snarast. Meddela Tobias, Marie, Ann-Sofie eller Erik senast fredag nästa veckan (17/1) hur ni tänker göra. 

Påminnelse Wisingdagar

Det är Wisingdagar nästa vecka – 13-15/1. För A-lag 7-9B, 7 och 8 finns tid för planering under mån e.m. För er i A-lag 9 finns tid för avstämning på onsdag e.m. efter TMO. Ni kan sitta kvar i Johannesbergshusets Aula där ni har kursen.

Deadline byte språkval – se rutin

Enligt vår nya rutin för byte av språkval så är deadline för detta inför ht 2025 nästa fredag (31/1). Detta är inget vi ska annonsera om eftersom vi då väcker den björn som sover, men se rutinen här så ni kan svara om ni får frågor: https://heddawisingskolan.com/wp-content/uploads/2024/08/riktlinjer-for-byte-fran-moderna-sprak-240625.pdf 

RKA och skyddskommitté v3

Onsdag den 15/1 är det Skyddskommitté / RKA – om detta krockar med någon av er Skyddsombuds planering under Wisingdagarna så måste ni meddela detta snarast. 

Besök från Spanien v3 och framåt

Under perioden v3 till v8 har vi en ”long term”-elev från Spanien. Eleven kommer tillsammans med sin rektor his på måndag. Rektorn är endast medföljande och kommer att ha möte oss i den internationella gruppen under dagen och kommer att röra sig runt i skolan. 

Aktuellt kring Erasmus+ just nu

Erasmus+

Ny länk till kursutbud!!

Läs här i Sjökortet i högerspalten. 

Budgetansökan för 2024/2025 – år 4 är beviljad

Inför 24/25 har vi fått ca 475000 kr (beroende på EURO-kurs vid utbetalning) beviljat. 

Följande aktiviteter är beviljade:

Enligt UHR beviljade mobiliteter projektår 4 (siffror i parentes visar min o max):

  • Invited experts 1 (1-2)
  • Long-term learning mobility of pupils – beviljat 1 men vi hoppas skicka 2-3 st.)
  • Group mobility of school pupils – beviljat 22 (vi hoppas på att genomföra 18-26)
  • Job-shadowing beviljat 3 st (vi har möjlighet att skicka 4-5 st)
  • Courses and training – beviljat 3 st (vi har möjlighet att skicka 4-5 st)

Syfte med mobiliteter under projektår 4 utifrån mål och behovsanalys:

  • Vi vill öka graden av inkludering.
  • Vi vill fortsätta utveckla språk- och kunskapsutvecklande undervisningsmetoder. 
  • Vi vill att digital teknik tillför kvalitet i lärandet/undervisningen och blir ett verktyg för elevinflytande.
  • Vi vill bredda förståelsen av demokrati (och andra av EU:s värdebegrepp) kopplat till elevinflytande.
  • Vi vill fortsätta utveckla kunskaper om EU och skapa förståelse för vad EU-medborgarskap innebär. 

Förlängning av år 3

Förlängningen av år 3 är bekräftad och klar! Resan till Frankrike v42 (preliminärt) hör till år 3. Där fortsätter vi att jobba med:

  • fortsätta vårt arbete med att bli bättre på att nå, motivera och engagera elever som av en eller annan anledning inte är skolmotiverade, inte får något gjort i skolan, känner utanförskap eller av olika anledningar mår dåligt.
  • fortsätta utveckla språk- och kunskapsutvecklande undervisningsmetoder.
  • fortsätta arbetet med att utveckla kunskaper om EU och skapa förståelse för vad EU-medborgarskap innebär

Att tänka på kring arbetstiden vid resa

Klicka för att komma åt att-tanka-pa-kring-arbetstiden-vid-resa.pdf

Blankett för intresseanmälan aktivitet/mobilitet

Blankett att fylla i då man hittat en spännande Erasmus+aktivitet/mobilitet man vill haka på: Intresseanmälan om mobilitet inom Erasmus+

Ämneslag

A-lagstid / A-lagsarbete

  • Se ovan – ni följer er egen planering i övrigt.

Att göra på mentorstid

  • Ingen mentorstid den här veckan.

Veckans tips

Skolverket

Bra film för föräldrar från skolverket om betygssättning: https://youtu.be/APrhtvFrsFY?si=l4AzdPIgbW-C8zqn

Detta händer under veckan (v.2)

  • Hela veckan
    • 23B tömmer återvinningstationerna v51-v3.
    • För konfdagar se planering ovan.

Aktuella enkäter att göra

  • Önskemål inför nästa läsår – se ovan

Viktiga påminnelser

  • Inga viktiga påminnelser just nu